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Die gedruckte Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung hat bald ausgedient und wird zum 1.7.2022 digitalisiert. Was heißt das für die Mitarbeiter? Und welche neuen Anforderungen kommen auf die Unternehmen zu? Mit der Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung attestiert…

Arbeitgeber können die Rückkehr aus dem Home-Office verlangen – auch in Corona-Zeiten. Laut Beschluss des Landesarbeitsgerichts in München ist diese Forderung des Arbeitgebers erlaubt.  Ein Grafiker hatte genau diese Forderung…

Das Landesarbeitsgericht Hamm urteilte am 27.07.2021, dass die Entscheidung, ob eine elektronische Arbeitszeiterfassung im Unternehmen eingeführt wird, zukünftig in den Händen der Betriebsräte liegt. Dem Betriebsrat werden damit, im Gegensatz…

Mittlerweile ist Homeoffice aus keinem Arbeitsalltag mehr wegzudenken. Vor 2020 aus Unternehmersicht noch mit gemischten Gefühlen beäugt, ist Homeoffice mittlerweile die beste und sicherste Lösung, um den eigenen Betrieb auch…